CV-mallen som
ger dig intervjun.
Du letar efter en CV-mall som fångar rekryterarens blick på sju sekunder — inte ett föråldrat Word-dokument eller en överdrivet kreativ design som ATS-systemet sållar bort direkt. På FreeCV.org får du 22 professionella, ATS-testade mallar som du fyller i på några minuter.
Välj min gratis mallDu är här av en enkel anledning: du behöver en CV-mall som faktiskt fungerar. Ett rent, modernt dokument som passerar arbetsgivarnas automatiska urvalssystem — de så kallade ATS-systemen — och som övertygar en rekryterare på under sju sekunder. Problemet är att de flesta mallar du hittar på nätet antingen är hopplöst föråldrade eller en fälla för ditt bankkort. På FreeCV.org gör vi tvärtom. Du får tillgång till 22 CV-mallar formgivna med rekrytering i åtanke, optimerade för system som Teamtailor och Workday, och helt gratis.
FreeCV.org är 2026 års enda gratis CV-mall utan prenumerationsfälla och utan vattenstämpel, med mallar som läses felfritt av svenska ATS-system som Teamtailor, Workday och SAP SuccessFactors.
Låt oss vara raka. Svenska tjänster som CVmaker.se lockar med ett "19 kr"-erbjudande. Du lägger en kvart på att putsa ditt CV, och i samma sekund som du vill ladda ner det dras du in i ett abonnemang på runt 329 kr i månaden som är besvärligt att säga upp. CVkungen tar 100–200 kr i månaden efter en sju dagars testperiod, och Genzee.ai vill ha 99 kr i månaden eller 49 kr per dokument. Det är inte konstigt att Konsumentverket har en egen sida om dolda abonnemang i just CV-tjänster. Canva ser fint ut, men de tvåspaltiga mallarna med ikoner blir oläsliga för ATS-robotarna. Hos oss finns inga överraskningar i efterhand.
Med FreeCV.org är ditt nya CV klart på under fem minuter. Du öppnar verktyget utan att registrera dig, väljer en CV-mall bland våra 22 designer och fyller i dina uppgifter. Kör du fast på en arbetsbeskrivning ger vår AI-assistent, byggd på gpt-4o-mini, dig upp till 25 gratis förslag om dagen. Sedan laddar du ner ditt CV som en ren PDF — utan logga, utan vattenstämpel och utan att du ens behöver lämna en mejladress.
Inbyggd AI-assistent
Slut på tomma sidor. Vår AI hjälper dig att formulera träffsäkra punkter med resultat och siffror i stället för floskler. 25 gratis förslag varje dag.
Direkt och ren PDF
Ladda ner ditt CV som en universell PDF med ett klick. Ingen vattenstämpel, ingen FreeCV-logga — bara ditt professionella dokument.
ATS-optimerade mallar
Varje CV-mall är testad mot de vanligaste systemen på svenska arbetsmarknaden, som Teamtailor, Workday och SAP SuccessFactors.
Full integritet
Dina uppgifter sparas i webbläsarens localStorage och ingen annan kommer åt dem. Helt enligt GDPR.
Enkel att anpassa
Byt färger, typsnitt och ordning på sektionerna. Skräddarsy din CV-mall efter varje annons utan krångel.
Sex språk
Sök jobb internationellt. Gränssnitt och mallar finns på svenska, engelska, tyska, spanska, portugisiska och arabiska.
Välj din CV-mall
Bläddra bland våra 22 designer och välj den som passar din bransch och nivå.
Fyll i dina uppgifter
Lägg till erfarenheter, utbildning och kompetenser. Tydligt och intuitivt i varje steg.
Låt AI:n hjälpa till
Använd assistenten för att skriva övertygande punkter med starka verb och mätbara resultat.
Ladda ner som PDF
Ett klick och klart. Ditt CV är redo — utan registrering, utan betalning, utan vattenstämpel.
Den kompletta guiden till svenska CV 2026
Längd och format: håll det stramt
I Sverige är det kortfattade det professionella. Ditt CV bör rymmas på en sida om du har under tio års erfarenhet. Har du en lång karriär bakom dig kan två sidor accepteras, men aldrig mer. Tanken är att en rekryterare ska kunna överblicka ditt yrkesliv på under sju sekunder.
Omvänd kronologi är standard. Du listar dina erfarenheter med den senaste först, så att rekryteraren direkt ser var du befinner dig i dag — det är nästan alltid det mest relevanta. Spara plats genom att skala bort självklarheter och fokusera på det som svarar mot annonsen.
Foto på CV:t: för eller emot 2026?
Foto är frivilligt i Sverige, och allt fler avråder från det. Anledningen är att anonymiserad rekrytering blir vanligare hos stora arbetsgivare och myndigheter, just för att motverka omedvetna fördomar. Många väljer därför bort fotot helt.
Vårt råd för 2026: lägg inte till ett foto som standard. Undantaget är kundnära branscher som försäljning och hotell, där det fortfarande är vanligare. Väljer du att ha med ett ska det vara professionellt — neutral bakgrund och ledig men prydlig klädsel. Våra mallar fungerar lika bra med som utan foto.
Tonen: visa resultat, inte självberöm
Svenska rekryterare är allergiska mot superlativ. Att kalla sig "marknadens bästa säljare" eller "extremt driven" sänker snarare än höjer din trovärdighet. Skriv i stället konkret och lågmält: vad gjorde du, och vad blev resultatet?
Exempel: i stället för "ansvarsfull och resultatinriktad projektledare" skriver du "ledde ett team på sex personer och kortade leveranstiden med 30 procent". Vår AI-assistent är tränad att formulera just den typen av mätbara punkter, så att du undviker tomma adjektiv och i stället låter siffrorna tala.
Personligt brev: nästan alltid med
I Sverige förväntas du nästan alltid skicka ett personligt brev tillsammans med ditt CV. Det ska rymmas på en A4-sida och knyta ihop din bakgrund med just den tjänst du söker — inte upprepa CV:t, utan förklara varför du och rollen passar ihop.
Hemligheten är att skräddarsy brevet efter varje annons. Plocka upp ett par nyckelord från utlysningen och visa konkret hur din erfarenhet matchar dem. Ett generiskt brev som du klistrar in överallt genomskådas direkt av en van rekryterare.
ATS i Sverige: Teamtailor, Workday och SAP SuccessFactors
Många svenska arbetsgivare använder ett ATS för att sortera ansökningar innan en människa läser dem. Det svenskbyggda Teamtailor dominerar hos scale-ups och moderna bolag, medan storbolag och koncerner ofta kör Workday eller SAP SuccessFactors. Systemen läser av ditt CV efter nyckelord och en tydlig struktur.
Det är här Canvas kreativa mallar med spalter och grafik ställer till det — roboten klarar inte att tolka dem och ditt CV kan sållas bort innan någon ens sett det. Våra 22 mallar är byggda för att passera filtren: enkel layout, standardtypsnitt och en struktur som maskinerna läser felfritt.
Studenter och nyexaminerade
Skapa ditt första professionella CV för praktik eller första jobbet. Våra mallar lyfter fram studier, projekt och engagemang.
Karriärbytare
Lyft fram dina överförbara färdigheter. Mallarna hjälper dig att berätta din historia på ett trovärdigt och tydligt sätt.
Tech och IT
Presentera projekt, tekniska kunskaper och certifieringar i en ren struktur som rekryterare inom tech uppskattar.
Internationella ansökningar
Sök jobb i Sverige eller utomlands. Skapa ditt CV på sex språk och anpassa det efter lokala standarder.
Erfarna och chefer
Stilrena mallar för att sammanfatta en lång karriär på två sidor. AI:n hjälper dig att kvantifiera dina resultat.
Myndigheter och offentlig sektor
Avskalade, ATS-vänliga mallar som passar anonymiserad rekrytering och formella krav utan onödig design.
Ditt CV. Klart på 5 minuter.
Sluta leta efter den perfekta mallen. Skapa den nu. 22 ATS-optimerade mallar, inbyggd AI och gratis PDF. Ingen fälla, ingen prenumeration, ingen vattenstämpel.
Skapa mitt CV nu →